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9º CONGRESO ONLINE AECOP
COACHING Y EMPRESA

“Coaching y Compromiso en la Transformación de la Empresa”

Las organizaciones están cambiando a un ritmo vertiginoso en lo que concierne al área del desarrollo humano.

El Coaching Ejecutivo y Organizativo tiene un papel primordial en este proceso de transformación.

Si eres coach ejecutivo, directivo, empresario, director de RRHH, mando intermedio, emprendedor…

¡ESTE ESPACIO ES PARA TI!

Del 16 al 19 de noviembre 2020

EJE DEL CONGRESO:
EL COMPROMISO

EN LA EMPRESA

En un mundo interconectado las relaciones adoptan un papel primordial. Así, es fundamental tener en cuenta las relaciones entre las personas en el entorno laboral y de estas con la organización en la que desarrollan su labor profesional.

En un escenario de incertidumbre y cambios continuos, el COMPROMISO se perfila como un valor fundamental. Compromiso entre las personas, compromiso de la organización con las personas y compromiso de las personas con la organización.

Si en nuestro pasado congreso enfatizamos el valor de la Confianza como esencial, en nuestro congreso de este año, “Coaching y Compromiso para la Transformación de la Empresa” destacamos el Compromiso como elemento clave en la transformación.

EN EL COACHING EJECUTIVO

En coaching ejecutivo el Compromiso de todas las partes en el proceso es una máxima incuestionable: la empresa adquiere un compromiso, el coach adquiere un compromiso y el sujeto del proceso adquiere no solo un compromiso sino la responsabilidad sobre su propio proceso y sus propias decisiones.

Para empresas y organizaciones es de gran valor contar con el coaching ejecutivo como parte de la dinámica habitual de crecimiento y desarrollo y, sobre todo, como herramienta para trabajar el valor del Compromiso para acometer con éxito la transformación que necesitan en el contexto socioeconómico actual.

PONENTES

Confirmados hasta el momento

xavier marcet congreso coaching aecop

Xavier Marcet


Consultor en estrategia, innovación y emprendimiento corporativo.
(España)

joan clotet congreso coaching aecop

Joan Clotet


Humanista Digital, conferenciante y escritor.
(España)

graciela naveda congreso coaching aecop

Graciela Naveda


Senior Project Manager en PMP y Coach Profesional Certificada.
(Argentina)

koldo saratxaga congreso empresa coaching aecop

Koldo Saratxaga


Ingeniero técnico, empresario, emprendedor y escritor.
(España)

marcial quintanar congreso coaching aecop

Marcial Quintanar


Facilitador de aprendizaje directivo y organizacional.
(México)

silvia agullo congreso empresa coaching aecop

Silvia Agulló


Responsabilidad Empresarial y Reputación de DKV Seguros
(España)

fran cortada oxfam congreso aecop

Fran Cortada


Director General de Oxfam Intermon.
(España)

ana moreno romero coach ejecutivo

Ana Moreno


Profesora Escuela Industriales Univ. Pol. Madrid.
(España)

¿DE QUÉ HABLAREMOS?

Sociedad en Transformación: luces y sombras.
Empresa en Transformación: una mirada humanista.
El Coaching como herramienta estratégica en la transformación de las organizaciones.
Nuevos ecosistemas y sus competencias.
Evolución o revolución en el Coaching Ejecutivo.

PROGRAMA

9º Congreso Internacional AECOP y Empresa

Lunes 16 noviembre


16:00h>
APERTURA Y BIENVENIDA

16:15h – 16:30h>
Construyendo ALIANZA

16:30h – 17:30h>
RINCÓN DE LOS WEBINARS

17:30h – 17:45h>
PAUSA CAFÉ VIRTUAL

17:45h – 19:00h>
SOCIEDAD EN TRANSFORMACIÓN -LUCES Y SOMBRAS.
Keynote speaker

19:00h – 19:15h>
GENERANDO CONCLUSIONES
Espacios de aprendizaje colaborativo

Martes 17 noviembre


16:00h – 16:15h>
HILO DE CONEXIÓN

16:15h – 17:30h>
¿NUEVA NORMALIDAD? EMPRESA EN TRANSFORMACIÓN: UNA MIRADA HUMANISTA.

Mesa de Reflexión Colaborativa

17:30h – 17:45h>
PAUSA CAFÉ VIRTUAL

17:45h – 18:00h>
BARÓMETRO DEL COACH EJECUTIVO, EVOLUCIÓN DE NUESTRA PROFESIÓN.

18:00h – 19:00h>
TALLERES PRÁCTICOS

19:00h – 19:15h>
GENERANDO CONCLUSIONES
Espacios de aprendizaje colaborativo

Miércoles 18 noviembre


16:00h – 16:15h>
HILO DE CONEXIÓN

16:15h – 17:30h>
ECOSISTEMAS Y CONFIANZA

17:30h – 17:45h>
PAUSA CAFÉ VIRTUAL

17:45h – 19:00h>
EL COACHING COMO HERRAMIENTA ESTRATÉGICA EN LA TRANSFORMACIÓN DE LAS ORGANIZACIONES

Mesa de reflexión colaborativa

19:00h – 19:15h>
GENERANDO CONCLUSIONES

Espacios de aprendizaje colaborativo

Jueves 19 noviembre


16:00h – 16:15h>
HILO DE CONEXIÓN

16:15h – 17:15h>
PONENCIA MAGISTRAL

Keynote Speaker

17:15h – 17:30h>
PAUSA CAFÉ VIRTUAL

17:30h – 18:45h>
EVOLUCIÓN O REVOLUCIÓN EN EL COACHING EJECUTIVO

Mesa dinámica

18:45h – 19:15h>
ENTREGA II PREMIOS AECOP
“Cultura de Coaching en la Empresa”

19:15h – 19:45h>
PLENARIO FINAL DE CIERRE

19:45h – 20:15h>
PRESENTACIÓN PÚBLICA DE LAS CONCLUSIONES DEL CONGRESO Y CLAUSURA

INSCRÍPCIONES

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CICLO DE WEBINARS PRE-CONGRESO

El preámbulo del Congreso Online AECOP.

Accede a los  seis vídeos de los webinars celebrados entre diciembre 2019 y junio 2020. 

Conoce las últimas tendencias en coaching ejecutivo de la mano de expertos.

reinventando organizaciones coaching ejecutivo webinar


Reinventando organizaciones:
El papel del coach ante los nuevos paradigmas.

CELEBRADO el 21 de ENERO 2020

Frederic Laloux en su libro “Reinventando Organizaciones” expone diferentes niveles organizacionales donde las organizaciones en el máximo nivel “Teal” se caracterizan por la Plenitud, Auto-gestión y propósito evolutivo.

¿Cómo afectan al papel del coach estos nuevos paradigmas?

En este webinar, expondremos el modelo de Laloux para a continuación debatir sobre el papel del coach en estos nuevos modelos de organizaciones.

Inspiradora: Ana Moreno
Dinamizador: Israel Alcázar

HAZ CLICK AQUÍ PARA VER EL VÍDEO DEL WEBINAR

webinar coaching de equipos aecop precongreso


¿Cómo trabajamos en un proceso de coaching de equipo?
La gestión de los miedos en el arranque de un proceso de coaching de equipos.

CELEBRADO el 18 FEBRERO 2020

¿Una metodología de coaching para trabajar los equipos?

¿Tenemos claro el proceso de un coaching de equipo?

Si en un coaching individual se generan resistencias, en un equipo y con la figura del líder se multiplican. ¿Cómo las gestionamos? ¿Qué relación tenemos con su líder?

¿Dónde están los límites?

¿Cómo generamos el espacio de confianza para poder trabajar?

Existen muchas dudas y pensamos que puede ser un buen foro para compartir entre expertos y menos expertos en esta inspiradora videoconferencia.

Inspirador: Manuel Seijo
Dinamizador: Juan Carlos Jiménez

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diagnostico en coaching ejecutivo


¿Cómo hacer un buen diagnóstico organizacional antes de intervenir con Coaching?
Ideas sobre desarrollo organizacional.

CELEBRADO el 17 de MARZO 2020

“Yo soy yo, y mis circunstancias”…

Un proceso de coaching sea a una persona, a un equipo o a toda una organización, no puede prescindir de las circunstancias que están envolviendo al coachee.

¿Cuáles son los principales elementos de ”contexto” en una organización y cómo identificarlos con la suficiente precisión para ganar eficiencia en el proceso?

¿Cuáles son las premisas y con qué dificultades nos encontramos para conseguir datos de diagnóstico organizacional desde el principio, en nuestra negociación inicial con quien nos encarga la intervención?

¿Qué estrategias alternativas pueden suplir un buen diagnóstico organizacional formalizado, si éste no existe en la empresa o es muy costoso implementarlo?

¿Cómo utilizar esa preciada información para poder medir el ROI sobre todo en procesos de coaching a colectivos?

Reflexionemos juntos.

Inspirador: Juan Carlos Jiménez
Dinamizador: Jesús Martínez Bustos

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agile coaching webinar aecop


Agile Coaching:
Experiencias. Competencias específicas a poner en juego en conjunto con el coaching ejecutivo.

CELEBRADO el 21 de ABRIL 2020

La Agilidad como disciplina organizacional capaz de adaptarse al contexto es una realidad.

Son muchas las organizaciones que empiezan a organizarse en torno a este nuevo paradigma.

Surge la figura del Agile Coach, pero ¿tenemos claras cuales son sus competencias? ¿Qué conocimientos y habilidades debe tener?

En este webinar queremos compartir opiniones y puntos de vista además de definir bien este nuevo rol.

Inspirador: Israel Alcázar

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incertidumbre empresas coaching ejecutivo congreso virtual


Las sombras en las empresas actuales y su gestión desde el coaching ejecutivo.

CELEBRADO el 19 de MAYO 2020

Las organizaciones viven actualmente unos niveles de incertidumbre y complejidad en su entorno a los que no se habían visto expuestas en etapas anteriores.

Este factor, conlleva la necesidad de transformaciones culturales importantes en el seno de las organizaciones, que impulsen aspectos como la adaptación al cambio y la incertidumbre constante, el empoderamiento de sus equipos humanos, la gestión desde la confianza…

Sin embargo, impulsar esta transformación y potenciar estos y otros aspectos no resulta nada fácil y genera un importante nivel de resistencias, paradojas e incluso incoherencias, frente a las cuales, el coaching ejecutivo tiene una misión fundamental, y al mismo tiempo un enorme reto.

Inspirador: Joan Quintana (Pendiente de confirmación)
Dinamizador: Manuel Seijo

HAZ CLICK AQUÍ PARA VER EL VÍDEO DEL WEBINAR

reflexiones transformacion coaching ejecutivo webinar


Nueva realidad:
Reflexiones para la transformación desde el coaching ejecutivo.

CELEBRADO el 16 de JUNIO 2020

El año 2020 se inició con una situación sin precedentes. La Covid19 nos llevó a un confinamiento que ha acelerado la adopción de nuevas formas de trabajar y relacionarnos en las organizaciones que según algunos expertos estaban previstas para los próximos tres años: implementación masiva del teletrabajo e incorporación de herramientas digitales en la empresa con enorme rapidez para adaptarse a los nuevos tiempos.

Esto nos plantea muchas preguntas en cuanto a esa disrupción social y organizacional:

¿Una implementación en crisis tiene resultados perdurables?

¿Cuáles son las nuevas habilidades que se han puesto en marcha en estos tiempos?

¿Corresponde esta nueva realidad con lo que las empresas necesitan en su trasformación?

¿Cómo podemos ayudar desde el coaching a gestionar, trasformar y elaborar esta nueva realidad?

Desde AECOP vamos a generar un debate reflexivo sobre las consecuencias de esta incertidumbre sin precedentes que ha azotado nuestra sociedad y nuestras organizaciones. En este webinar contaremos con todo el equipo de inspiradores de los webinars que hemos realizado en los últimos meses:

Ana Moreno
Jesús Martínez Bustos
Manuel Seijo
Israel Alcázar
Juan Carlos Jiménez

Os esperamos, con vuestras participación, preguntas y reflexiones el debate será más rico.

HAZ CLICK AQUÍ PARA VER EL VÍDEO DEL WEBINAR

COMITÉ CIENTÍFICO

pilar colilla congreso aecop 2020

Pilar Colilla


Presidencia AECOP España.
Coach Ejecutiva.

ana moreno romero coach ejecutivo

Ana Moreno


Profesora Escuela Industriales Univ. Pol. Madrid
Coach Ejecutiva Certificada AECOP

israel alcazar congreso aecop 2020

Israel Alcázar


Consultor Organizacional, Experto en Metodologías Ágiles.
Coach Ejecutivo Certificado AECOP

juan carlos jimenez

Juan Carlos Jiménez


Licenciado en Psicología. Mentor y Supervisor de coaches.
Coach Ejecutivo Certificado AECOP.

manuel seijo congreso 2020

Manuel Seijo


Consultor en Relaciones Humanas y en Desarrollo Organizacional.
Coach Ejecutivo Certificado AECOP.

jesus martinez bustos congreso 2020

Jesús Martínez Bustos


Consultor. Formacion y Desarrollo Directivo.
Coach Ejecutivo Certificado AECOP.

Si quieres conocer como fue el último Congreso que celebramos
el pasado mes de junio de 2019 en Madrid

A CONTINUACIÓN TIENES LA CRÓNICA

¿CÓMO FUE EL CONGRESO?

La alianza estratégica entre empresa y coaching ejecutivo asienta sus pilares de cara al futuro.

En el entorno VUCA actual, con el tejido socioeconómico a nivel mundial inmerso en una vorágine de cambios que afectan directamente a los modelos de negocio y los estilos de management y liderazgo necesarios para adaptarse y no extinguirse, la Asociación Española de Coaching Ejecutivo y Organizativo AECOP ha realizado un Congreso diferente, basado en un modelo colaborativo entre empresa y coaching ejecutivo, un modelo de partenariazgo, de intercambio y reflexión continua, creando estructuras y espacios para la colaboración.

Durante los días 17 y 18 de junio, directores de RRHH, CEOs y directores generales, emprendedores que han creado nuevos modelos de negocio de éxito y los coaches ejecutivos han conversado juntos sobre los nuevos escenarios y las nuevas necesidades de las personas en las organizaciones.

conclusiones congreso coaching ejecutivo

RESUMEN FOTOGRÁFICO

Fotos congreso coaching ejecutivo

OBJETIVOS

equipo desarrollo humano
Explorar nuevos
estilos de management

Los estilos requeridos hoy en día junto con nuevos modelos de organizaciones, la gestión de la transformación cultural y organizacional.

retos coaching ejecutivo
Explorar los nuevos retos
del coaching ejecutivo

Qué es lo que el coach ejecutivo debe de tener en mente a la hora de afrontar estos retos con sus clientes y poder unificar visiones de futuro para nuestra profesión acordes con las necesidades reales de las organizaciones de hoy.

REFLEXIONES

“Me quedó con la reflexión sobre cuánto de líquidos y adaptables somos los coaches a las intervenciones con nuestros clientes y cómo gestionamos la incertidumbre en el mundo VUCA desde nuestro rol de coach”.

ISRAEL ALCÁZAR
Coach Ejecutivo Certificado AECOP
Consultor y Co-fundador en Thinking With You

“Todo este congreso fue una dinámica inspirada en el coaching: “reflexión para la acción”, a partir de darnos respuestas a nosotros mismos sobre dónde estamos y adónde queremos tender, en una respuesta siempre a medida (o más allá) de lo que pueda necesitar la empresa en transformación”.

JUAN CARLOS JIMÉNEZ
Coach Ejecutivo Certificado AECOP

Director de Coach to Coach

“Ha sido un espacio para crear, para inspirarnos y para conectar con las necesidades de las organizaciones y emprendedores a través de sus protagonistas”.

VIVIAN ACOSTA
Coach Ejecutiva Certificada AECOP
Socia Directora General de Consultoría en Talengo

“Parafraseando a Nacho Villoch, las organizaciones y el liderazgo están en proceso de transformación y como en toda metamorfosis antes de llegar a ser mariposa es necesario hacer el capullo. En el congreso AECOP 2019 hemos estado haciendo el capullo del que saldrá una práctica de coaching ejecutivo que sepa acompañar a empresas y profesionales en este camino”.

JORGE SALINAS
Coach Ejecutivo Certificado AECOP

Socio en Lider-Haz-Go y Atesora

“Nada es posible sin ilusión, sin amor. Creo que en este congreso se ha podido ver el amor a nuestro trabajo como coaches, la ilusión que genera ese trabajo y que como agentes del cambio somos absolutamente necesarios en este cambio de época. Por eso es necesario seguir reflexionando sobre nuestro propio desarrollo para adaptarnos a esta nueva época”.

MANUEL SEIJO
Coach Ejecutivo Certificado AECOP

Director de Leister Consultores

PARTICIPANTES

PONENTES

coach nacho villoch

NACHO VILLOCH

Experto en Comunicación e Innovación
Participa en la ponencia de apertura

Julio de la Iglesia tedax

JULIO DE LA IGLESIA

TEDAX, Coach y Formador
Participa en la Ponencia de Apertura del día 18

coach transformación digital

VIVIANA KONSTANTYNOSWY

Founder & CEO | Coaching Ejecutivo en Transformación Digital EN Kamaljit Europa
Participa en Mesa de Presentación y en los Grupos de Trabajo del día 18

pablo gonzalez trivu

PABLO GONZÁLEZ RUIZ DE LA TORRE

CEO y Fundador de Trivu 
Moderador de la Mesa de Expertos Directores Generales y CEO’s

Sandra Vogeler Guerlain

SANDRA VOGELER

General manager en Guerlain 
Participa en la Mesa de Expertos Directores Generales y CEO’s

valenzuela o'loreal

ROCÍO VALENZUELA

General manager Consumer Product Division L’Oreal Spain
Participa en Mesa de Expertos Directores Generales y CEO’s

fernando campos aon

FERNANDO CAMPOS

Managing Director at Aon Spain & Portugal
Participa en Mesa de Expertos Directores Generales y CEO’s

coach ceo

BERND HULLERUM

CEO de DB Schenker Rail / Transfesa
Participa en Mesa de Expertos Directores Generales y CEO’s

chief people officer

RAQUEL GARCÍA PASTOR

Chief People Officer en The Valley Digital Business School
Moderadora de la Mesa de Expertos Directores de RRHH

paola olmedo RRHH

PAOLA OLMEDO

Directora de Desarrollo Corporativo en PiBank
Participa en Mesa de Expertos directores RRHH

coach linea directa

MAR GARRE

Dtra. el Área de Personas y Comunicación Interna Linea Directa
Participa en Mesa de Expertos Directores de RRHH

coach caja rural

ANA MARÍA PÉREZ GARCÍA

Talent manager en Caja Rural
Participa en Mesa de Expertos Directores de RRHH

Raul Gutiérrez Bolívar

RAUL GUTIÉRREZ BOLÍVAR

Gerente RRHH y Gestión Talento en Telefónica
Participa en la Mesa de Expertos Directores de RRHH

pensamiento positivo

SERGIO FERNÁNDEZ

Presidente de Instituto Pensamiento Positivo, Director de Másterdeemprendedores.com y de Masterdedesarrollopersonal.com.
Participa en Mesa de Expertos: Emprendedores

Izanami Martínez Notox Life

IZANAMI MARTÍNEZ

Fundadora Notox Life
Participa en la Mesa de Expertos Emprendedores

Ángel María Herrera

ÁNGEL MARÍA HERRERA

Socio Fundador de Bubok Publishing
Participa en la Mesa de Expertos Emprendedores

Javier Martín de Frutos

JAVIER MARTÍN DE FRUTOS

Fundador www.lacasademisprimos.com
Participa en la Mesa de Expertos Emprendedores

FACILITADORES TALLERES

conferencista pedro amador

PEDRO AMADOR

Conferenciante Español y Escritor
Taller Leister Consultores

Angel Lope DS Humano

ÁNGEL DE LOPE

Coach Ejecutivo, Experto en SISTÉMICA-HS®
Taller DS Humano

coaching por valores

DAVID ALONSO

CEO en CoachingxValores & LeadershipbyValues
Taller CoachingxValores y LeadershipbyValues

coaching x valores

LAURA MONCHO

Directora CoachingxValores España
Taller CoachingxValores y LeadershipbyValues

LeadershipbyValues Coaching x Valores

NOELIA ALONSO

Directora de LeadershipbyValues
Taller CoachingxValores y LeadershipbyValues

coach entropia

PANXO BARRERA

Experto en Metodologías Creativas
Taller Entropía Inteligencia Creativa

coach ejecutivo DISC

JUAN DANIEL PÉREZ

Coach Ejecutivo y empresarial. Analista Conductual DISC 
Taller DISC Factory

1º PREMIOS AECOP 

“Cultura de Coaching en la Empresa”

Como broche de oro a la alianza estratégica entre Empresa y Coaching Ejecutivo, AECOP ha lanzado los Premios AECOP “Cultura de Coaching en la Empresa” para dar visibilidad y reconocimiento a las empresas que apuestan por el coaching ejecutivo para el desarrollo y la transformación de sus personas en su organización.

Entre las muchas empresas candidatas convocadas, las premiadas en 2019 fueron:

ADIF, Premio Honorífico y distinción como AECOP Business Partner.
ENDESA, 1er Premio
REPSOL, 2º Premio
BANKIA, 3er Premio
DELOITTE, Accésit
ORACLE, Accésit
ORANGE, Accésit
BBVA, Accésit

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9º CONGRESO ONLINE AECOP
COACHING Y EMPRESA

“Coaching y Compromiso en la Transformación de la Empresa”

Del 16 al 19 de noviembre 2020

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